依法参加社会保险，是用人单位和劳动者应尽的义务，即使社保缴满了15年，只要存在劳动用工关系，就要依法参保。依法依规来参保，享受权益与保障!
所以，社保缴费满15年就可以不缴了?这种说法不正确。养老保险缴费满15年是办理退休并享受按月领取养老金待遇的必要条件之一。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定
社会保险是由国家通过立法强制建立的社会保障制度，用人单位和劳动者都必须依法参加社会保险。即使职工与用人单位商议签订了不参加社保的所谓协议，也是不具有法律效力的。
《中华人民共和国社会保险法》规定：用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴。
根据国家对社保缴纳的规定来看，劳动者社保缴纳年限满足15年之后，职工可以选择不缴纳社保也可以选择继续缴纳社保。这个选择权是在职工手里，职工可以根据自己的实际情况进行选择。目前，养老金能领取的金额主要是跟缴纳年限和平均工资有关。
虽然社保交满15年后可以不交，但是续交社保是有必要而且很划算的，原因如下：
1、缴费时间越长，缴费基数越高，退休后能拿到的钱就越多。
2、交社保的同时，公司也在交。如果个人不交了，那公司的部分也停了。还有那怕是缴纳满15年社保，只要没有到退休年龄，在企业单位工作，那么就必须缴纳社保，这个是规定。
3、养老金的多少，与当地的平均工资，与缴纳社保的年限和基数都是有关。如果工资低于当地平均工资水平，那更要交了。因为工作中只需缴纳很少的养老保险，退休后反而能拿到较高的养老金。
4、如果停止参保，那么其他的社保待遇就不能享受，比如医保停了，去医院看病就不能报销。
社保缴费越久越好吗?
1、社保缴费时间越久越划算
社保遵循多缴多得、长缴多得的原则，这就意味着退休后领到的养老金与缴费年限挂钩，缴满15年仅仅是个起点，若想让自己的老年生活多几分体面和尊严，就尽可能的延长社保缴费时间，在自己尚有劳动能力时，多一些资金的积累总没有坏处。
2、缴纳社保是风险最低的一项投资
社保是国家的一项福利制度，其安全性和风险性可想而知，是任何的投资都无法与其相媲美的。如果想要通过投资来积攒财富，社保是最不应该舍弃的部分，倘若通过放弃社保来拼凑原始资金，这是值得三思的决定。
3、社保缴纳年限对医保待遇造成直接影响
领取养老金社保缴满15年即可，但想要终身享受医保报销待遇，15年对于有些地区来说远远不够，为了避免因病返贫且不影响享受更高的医保报销比例，社保即使缴满15年，也应当继续缴费，使之符合终身享受医保报销条件。