在一个餐厅工作半个月，现在要辞职了。公司不放人走，说走了就没有工资

Question

刚开始是应聘长期的服务员。现在工作半个月不想做了。提前三天跟部长们说过了。他们统一商量的结果是招到人代替我才能走。不然现在走了或者月底走都是没有工资的。我该怎么做才能追究回自己半个月的工资

Answer 1

一定要给你工资，公司无权扣留，倘若不给，申请劳动仲裁！
考虑下公司的实际情况，有时候确实合适的人不是那么容易招到，为了使自己工资顺利拿回来可以勉强做到月底。
你在不在试用期内，倘若在试用期通知你公司即可，无需等到人代替你。追问

应该不算是试用期，，，我现在应该怎样做才能达到符合申请劳动法的保护