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员工表现不好辞退通知函怎么写
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第1个回答 2016-11-08
建议慎重!
单单以表现不好为由辞退员工的话,会造成违法辞退,将会面临2N的赔偿;
辞退员工需具备以下条件:1、公司有明确的合理合法的规章制度,并履行了告知义务,有劳动者的确认悉知签字;2、员工有明确的违纪行为,违纪行为发生后,立马给员工违纪通知单并签字(模板可以到网上找);3、违纪行为从性质或者数量上满足规章制度规定的可以辞退的条件;
如果您只想找辞退通知函的话,网上有模板
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