劳动仲裁需要走哪些流程

Question

如题所述

Answer 1

劳动仲裁需要走以下流程：
1、提起劳动仲裁书面申请。
2、受理开庭。
3、裁决。
法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第二十八条规定，申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。
第二十九条规定，劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人；认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理，并说明理由。