为什么很多程序员在35岁以后就被裁了或者没有竞争力了？

Question

如题所述

Answer 1

随着社会进步和生活水平的提升，消费水平也在不断增长。为了改善生活条件，许多人承受着巨大的生活和工作压力。程序员作为高薪职业之一，吸引了众多年轻人投身其中。然而，这一职业并非想象中那样轻松，而且随着年龄增长，程序员可能会面临被裁员或失去竞争力的风险。以下是几个可能的原因：
1. 身体问题：许多程序员在年轻时过度劳累，导致身体健康受损。随着年龄增长，这些健康问题可能变得更加明显，影响他们的工作表现和专注力。
2. 年轻竞争者涌入：每年都有大量年轻人渴望成为程序员，这导致35岁以上的程序员面临来自年轻一代的激烈竞争。公司可能会为了保持竞争力而倾向于雇佣成本更低、更有活力的年轻员工。
3. 家庭责任影响工作：35岁的程序员往往有了家庭和子女，这可能分散了他们对工作的注意力。他们可能无法像年轻时那样无私奉献，加班加点为公司工作，从而在公司眼中变得不那么有价值。
以上是关于“为什么很多程序员在35岁以后就被裁了或者没有竞争力了？”这一问题的分析。如果您有其他见解，欢迎在评论区分享。