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餐饮合同没有写明月休四天扣工资违法吗
如题所述
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推荐答案 2022-11-30
违法。餐饮合同没有写明月休四天扣工资违法,劳动者休息四天,用人单位是不能克扣工资的,如果用人单位克扣劳动者工资,劳动者可以向当地的劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。
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