关于面试谈好转正工资的问题，给幅度500-1000一般是多少

Question

面试说转正看能力考核加薪500-1000，靠谱吗是不是一般就500？这家公司试用期才给6000，还说本来只5000，算是主管自己提高的，公司只有几个人，能行吗？台湾企业

Answer 1

知足常乐，干出一些业绩来，再和领导谈条件。二有时主管的话就是大老板的看法，只不过当一下传声筒而已。