小组工作的社会意义

Question

如题所述

Answer 1

1. 小组定义：由两个或更多成员组成，遵循特定规范，旨在共同目标和利益下相互影响，具有明确角色和整体意识的社会单位。
2. 小组工作概述：作为社会工作方法之一，小组工作通过社工组织的小组活动和成员间的互动，旨在解决个体、人际以及人与环境之间的难题。此过程有助于挖掘个人潜能，学习问题解决技巧，促进个人成长，并支持实现个人、小组和社区的发展目标。
3. 小组工作特点：
- 小组由成员和社工构成，互动关系丰富，不仅包括社工与成员间的互动，还有成员彼此间的互动。
- 小组动力如分享、分担、支持、教育和治疗等，促进了成员态度和行为的变化。
- 小组工作不仅是过程，也是实现改变的手段，通过目的性小组经验，改善成员的态度、行为和社会环境适应能力。
- 小组工作具有明确目标，不同模式下的小组工作目标各异，关键在于识别成员需求、定义问题并设定小组目标。
4. 小组工作功能：
- 对成员而言，小组学习群体经验，促进个人发展。
- 对小组而言，建立合作团队精神和和谐人际关系，创造积极情感体验。
- 对社会环境而言，丰富社会关系网络，增强个人经验与力量，促进社会整合和健康发展，推动环境和社会政策改进，实现社会和谐。
5. 小组类型及其目标：
- 社交小组：提升组员社交能力和关系改善。
- 教化小组：提供行为和纪律规范指导，增强自觉意识。
- 服务或志愿者小组：培养服务意识和潜能，开展义务服务。
- 兴趣小组：培养组员兴趣和能力，提升情操。
- 任务小组：以完成特定任务为目标，如环保小组。