旷工三天公司视为自动离职·我剩下的工资还能拿到么?我辞职信并没有交到一个月,但是我家有事,我交的时候他直接说不可能给我批,然后我要请假他也不同意,然后我就选择旷工自离,之后我去找他,他不给我离职报告,不给我剩下的工资,我在那里上班一年了,他没有给我买任何保险,加班从来不给我们加班工资,还有,我是童工,当初有签合同,但是只有公司有··我可以拿到工资么?
我我是16号交的辞职,我们经理非常肯定的不给我批,然后我有事,跟她请假,她也不给我请,我就直接旷工了,我是19号下午开始旷的。是22号下午去找过他要工资的,正好旷工三天,他们说算自离,不给我离职报告和工资。距离我上次找她们要工资现在都快十天了,我去找他还能拿到嘛?我要是过几天去劳动局仲裁还有用么?能拿到了么?然后这件事的有效期是多久?我到什么时候不去就失效了?
追答劳动仲裁期限是1年,从你离职一年内都可以,但最好,还是尽早。无论你辞职还是旷工离职,单位都没有权利扣发你以前的工资。
那拿到么?他没有给我买保险