一般企业大概都是先笔试，机试然后再面试吧，为什么反了呢？
笔试要看企业的需要了。如果是大企业的，一般笔试的东西则相对笼统，会考一些你的思维和处事方式方面的东西，因为这些企业已经建立起了完善的人才培养机制，他们不在意你进来以后是不是立即能干活，而是更看重你的成长潜力以及道德品质。
如果是小企业，则可能会考一些常用到的会计的基础知识和实务操作，因为他们还没有完善的人才机制，他们要的人，是要立即能给他们带来收益的人，所以，实务是第一位的。
相信你自己， 不用太担心考什么，每个企业都有不同的情况，你怎么知道自己能否猜中呢?把自己变强，以不变应万变，方才是个中真理。
祝你好运，顺利通过笔试机试，找到你想要的工作。
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