集体企业参加工作的,退休时算工龄吗

如题所述

集体企业参加工作的,退休时是否算工龄需要根据情况来定。
集体企业参加工作的职工,86年以前参加工作的工龄视为养老金缴纳年限,退休时可计算工龄,86年以后的工作年限只要缴纳了养老金,退休时都计算工龄。退休的连续工龄应该按照缴纳社保的时效来进行计算。个人账户养老金=个人账户储存额除以计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139,不再统一是120了)。基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资本人指数化月平均缴费工资)除以2乘以缴费年限乘以1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1本人平均缴费指数)除以2乘以缴费年限乘以1%。
集体所有制企业属集体(机关、政府),私营企业属个人。集体所有制企业是指财产属于劳动群众集体所有、实行共同劳动、在分配方式上以按劳分配为主体的社会主义经济组织,并按相关法律规定登记注册的经济组织。私营企业是由自然人投资设立或由自然人控股,以雇佣劳动为基础的营利性经济组织。集体所有制企业是指以生产资料的劳动群众集体所有制为基础的、独立的商品经济组织。集体所有制企业包括城镇和乡村的劳动群众集体所有制企业。集体所有制企业是中国社会主义计划经济在一定时期内的特殊产物。
参加工作时间是以最初缴纳社保人社局记录为准。工龄是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间。工龄可分为一般工龄和本企业工龄。一般工龄是指职工从事生产、工作的总的工作时间。在计算一般工龄时,应包括本企业工龄。本企业工龄是指工人、职员在本企业内连续工作的时间。一般工龄包括连续工龄,能计算为连续工龄的,同时就能计算为一般工龄;但一般工龄不一定就是连续工龄。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考