下岗工人交养老保险有哪些优惠政策

如题所述

养老保险是社会保障制度的重要组成部分,是社会保险五大险种中最重要的险种之一。养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求,为其提供稳定可靠的生活来源。

新政策规定只要还没有达到退休年龄的,就可以购买养老保险,一次性补缴一部分钱,以后按年缴费至退休,缴满15年,以后就可以享受退休金。

下岗职工享受养老保险的新政策如下:

(一)基本养老保险关系不在户籍所在地,而在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限满10年的,在该地办理待遇领取手续,享受当地基本养老保险待遇。

(二)基本养老保险关系不在户籍所在地,且在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限不满10年的,将其基本养老保险关系转回上一个缴费年限满10年的原参保地办理待遇领取手续,享受基本养老保险待遇。

(三)基本养老保险关系不在户籍所在地,且在每个参保地的累计缴费年限均不满10年的,将其基本养老保险关系及相应资金归集到户籍所在地,由户籍所在地按规定办理待遇领取手续,享受基本养老保险待遇。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答  2013-10-19
我是一名下岗人员,从下岗后交纳的养老保险和医疗保险,一年比一年高,2008年交纳到4500多元,2007年交3600多元,仅医疗保险就上涨500多元。  如此高的社保费用,对摇摇无期才能领退休工资的下岗人员来说,是不是有点高了呢!  如今公务员拿的高工资,享受各种优惠的待遇,既不交养老保险,也不交医疗保险,退休后工资比其他退休人员工资高得多。  事业单位这么多年来同样享受公务员的待遇,这次国家仅提出养老保险改革,要不要个人交一点养老保险及医疗保险费,还要试行,而这群人就到处叫开了,说白了,就是不愿自已交钱。  企业单位职工自已交一部分,其余大部分单位承担,这部分是保险的主流,政策都因他而定,无法怨言。  而企业下岗人员,所有的各种保险就得自已全部买单,谁也依赖不到。企业下岗人员本来就为国家或企业承担了一次改制下岗减负的责任,可后来所交纳各种名目繁多的高额保险费,这实在让人难以承受。而现在这部份人员中,大多在45岁以上,找工作,很多单位不愿接收这个年龄段以上的人员,而其自身条件也限制了自已很多就业机会,他们没有条件,没有能力再进行二次或三次创业,只能靠干些零工来维持生活,可这高额的各项保险费用却占去了一大半工资,无法养育家人及子女。  在中国现阶段,谁是真正的弱势群体?企业下岗人员!他们与农民工比,农民工有其自身生存的条件-土地,他们挣钱是为了生活得更好,能比吗?还敢与其他的包括在职员工、公务员比吗?谁能为下岗人员说话!本回答被提问者采纳