这三件事一定要拒绝:第一,得罪别人的事。第二,其他同事都不做的事。第三,违反制度的事情。
第一,得罪别人的事
通常工作中的一些领导会让你做一些冒犯别人的事情,而领导经常在管理中使用的方法是一个打你,一个给糖。我不得不说这有很大的效果。领导不仅保持形象,而且赢得民心,实现自己的目标。但对于得罪人的事,领导会选择让下属这样做,是为了不伤害下属对自己的印象,又能解决问题。所以,当领导要求你做一些容易得罪人的事情时,你最好不要这样做,否则你就会让自己有更多的敌人。
第二,其他同事都不做的事
工作中领导会给你其他同事没有完成或非常困难的其他任务。虽然有必要探索新的知识,开辟新的领域,但对于普通人来说,成功的机会太尴尬了。你不仅需要花费大量的精力和时间,还可能没有任何收获。不要以为别人看不到机会,只有你看到它,你觉得你的晋升机会即将来临。事实上,并非如此。别看理所当然,实则是一个小陷阱,所以,其他人不做的事情,不要轻易尝试。
第三,违反制度的事情
无论是在工作还是在生活中,都存在规则和规定。公司也是如此,公司的规则由领导制定的。良好的规章制度有利于公司的整体发展。一是限制员工的行为以改善管理,另一个是让领导更好地行使其权力。如果你毫不犹豫地挑战这些规则,领导很容易恨你,因为你的行为是对领导层和公司最高权威的挑战。因此,当一些员工违反公司规定时,处罚相对严格,因为这将使领导保持声望。