职场说话:你是什么样的人,就说什么样的话

如题所述

你在职场混了多久了?这些年来你得到晋升了吗?还是在原来的岗位原地踏步呢?看看你平时说最多的话是什么,就能看出你在公司将会扮演什么样的角色。

1.如果你经常说:“这事我负责!”,那么你将会是团队领导人。

做大事的人就要有所当担,要有自己的魄力和威信力,作为整个团队的掌舵人,必须要能够对事情负责的责任心,如果连这点担当都缺失,还能指望团队勇往直前所向披靡么?

2.如果你经常说:“这事我顶着!”,那么你将会是团队顶梁柱。

能够当团队顶梁柱的人,必定是有较强的抗压能力和较大耐性的人;他们往往不计较个人得失,是个顾全大局的人;他们是心胸博大,有境界,有奉献精神的人;到最后都可以享受到胜利的果实。

3.如果你经常说:“这事我来做!”,那么你将会是领导的助手。

乐于帮助别人的人做事都是有责任、有思路、有条理,知道公司的事做好了,受益的是自己,同时真心为公司操心的人。

4.如果你经常说:“这事我不会!”,那么意味着你只是最基层员工。

领导安排做什么就做什么,不安排就坚决不做,就是只领工资不爱做事,安排与自己无关的工作不愿干,属庸人之列;没有学习能力,不求上进的人。

5.如果你经常说:“这事怪我吗?”,那么证明你只是团队的拖累。

遇事逃避推卸责任,还满腹牢骚,抱怨和埋怨团队就是打自己耳光,说自己无能,更是在放弃机会!这样的人只会拖累团队。

6.如果你经常说:“这事找谁啊?”,那么你就是团队的白痴。

遇到什么困难你都不知道找谁解决,那么你不是白痴是什么?

说什么话的人,证明你内心是怎么想的。这样决定这你的行为,所以你必须要努力做好自己才能够在公司有立足之地,否则,当你的能力赶不上正在发展的公司时,你将随时被公司所淘汰。

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第1个回答  2020-03-19

在职场中,我们说话更是要懂得掌握分寸和技巧,领导、同事、客户都不欠我们的,好好交流可以帮助我们更好地处理工作。

作家杨大侠认为,人在职场说话有样