退役军人保障工作遵循的原则是

如题所述

遵循以人为本、分类保障、服务优先、依法管理的原则。以人为本的原则,就是以退役军人为中心,把退役军人对美好生活的向往作为工作目标,把解决他们的困难问题作为工作重点。分类保障的原则,是做好退役军人保障工作的必然要求,针对不同类型退役军人实行分类保障。服务优先的原则,是做好退役军人保障工作的重要方向。依法管理的原则,是推进退役军人事务领域治理体系和治理能力现代化的重要内容。

《中华人民共和国退役军人保障法实施细则》的内容包括:退役军人的移交接待、退役军人的安置、退役军人的教育培训、退役军人的就业创业、服务保障、优待、抚恤等方面的总体设计和系统的规范。还包括建立了退伍军人的特殊优待、为退役军人建档立卡、退役军人证件发放、退役军人的安置责任制落实、退伍军人的考核评价等级等一系列的创新制度。

如何落实退役军人保障法
首先,要做好退役军人保障法的宣传工作,对法律作权威、科学解读,使工作人员、退役军人、军属等深刻理解领会法律规定的具体内容和精神,做到学法、知法、懂法。其次,要做好策划,落实普法责任制,发挥媒体矩阵的优势,形成合力,全方位、多角度深入广泛开展宣传活动。比如,通过巡回讲解法条精神、答疑解惑、发放宣传册等方式,向群众进行宣传,将法律规定及时传达到人民群众中去。确立了退役军人保障工作的“四梁八柱”,是做好退役军人保障工作的基本法律依据,也是化解退役军人工作中各类矛盾及风险的根本途径,有利于退役军人保障工作在法治轨道上行稳致远。

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【法律依据】:《中华人民共和国退役军人保障法》第四条退役军人保障工作坚持中国共产党的领导,坚持为经济社会发展服务、为国防和军队建设服务的方针,遵循以人为本、分类保障、服务优先、依法管理的原则。
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