看到江苏新城控股集团在招人，好像规模还可以，想问问具体情况，还有薪资状况如何？未来发展怎样？

Question

如题所述

Answer 1

江苏新城控股集团是一家业务涉及房产开发投资、商业运营管理、物业经营服务等多个版块的地产控股公司。

结合公司特点：

个人未来发展：若是你的户籍不是当地的，则一般晋升到部门经理便再无晋升；若是你的户籍是当地的，则晋升职位可以一直到公司入股股东；

薪资待遇：3500—15000（不同级别的职位工资不同），一般不加班，加班无加班福利但可以补休，转正购买五险一金，入职满5年有年底分红。

新城控股集团创立于1996年，集团总部设于上海，为长三角领先的物业开发商之一，主要致力于开发优质住宅物业和多用途综合楼项目。

新城控股集团在住宅地产和商业地产主要分布在长三角东部沿海、沪宁地区，未来将向价值潜力不断升级的中西部城市拓展延伸，营造更宜居的城市生活空间，缔造更具活力的城市商业综合体。

在住宅和商业地产的经营领域，新城控股集团业已形成差异性竞争的产品结构，为客户提供高品质的产品和服务。

Answer 2

新城控股总部在常州，是一家地域性特点极其显著地公司。结合公司特点帮你作答：
1、工资属于行业正常水平，但是把你的工资硬性砍成2部分，一个是固定部分，一个是绩效部分，绩效部分可以扣除，如果你不能按时达到绩效要求，会扣这一部分；
2、因为有了所谓的绩效奖金，所以不再单独设置年奖或销售奖。也就是你的工资就是你的全部收入，只会少不会多。其他企业的固定工资是指至少会有这么多，新城控股的年保障是指你最多能拿到这么多；
3、工作时间：强制每周6天上班，早上是8:00，晚上一般是8:00-9:00。 他们尊重爱加班的人；
4、个人发展，如果你的户籍不是江苏常州的，未来晋升机会基本上部门经理就到头了。非常州人士在这个公司是不被欢迎的；
5、员工福利，加班没有加班费，你的工资里面已经含有所有加班工资了。年假不可以随便请年假，硬性在春节后加一周作为年假，如果因工作原因舍弃了春节之后的休假，年假不予补偿；年度旅游从来就没有过，如果有考察机会可能会去其他省市转一圈。本回答被提问者采纳

Answer 3

在哪里