作为一个职场人，如何才能提高自己的抗风险能力，需要考虑什么呢？为了回答我们这个问题，我们首先必须要搞清楚个人所面对的风险，的种类，分而治之，风险，这个词通常可以用另一个词。就是不确定性，但实际上我们通常会把两者做出一定的区分，通常我们会把知道。知道未来可能发生事件的概率分布的，称为风险而令未来可能发生事件概率分布都不知道的称之为不确定性。
当然最令我们头痛的是不确定性。难以预料发生的几块。在发生之前根本就不会想到这种事情居然会发生，对于不确定性我们能做的很少，但是有一些准备，我们是可以随时做来应对各种不利的情况的发生的，
我们只有不断的学习学习商业方面以及理财投资的知识，并且拿钱来实践。我们还要与高人为伍。就是你是谁不重要。就是你是谁不重要，重要的是你和什么样的人在一起和聪明的人在一起，你就会变得越来越聪明，和优秀的人在一起，你就会变得越来越优秀，善于发现别人的优点，并且把它转换为自己的长处，你就会成为聪明人，善于把握人生的机遇，并且把它转化成自己的机遇，你就会成为优秀者，对他人的成功像对待自己的成功一样充满热情，学最好的别人做最好的自己，借人之智成就自己。就是成功之道。
做人永远比做事重要，诚信永远比赚钱重要，如果你跟客户约好了8点见面，你拖拖拉拉到10点才到，就算你的公司再厉害客户，跟你合作的意向也会打折，为了说服顾客你撒了一个小谎，客户不知道还好，万一知道是谎言结果就不堪设想。真正厉害的业务员，从来不会为了说服客户而丧失做人的原则，做一个值得信任的人。才能提高自己的抗风险能力。
想要做好抗风险的能力，首先就是要保证自己的工作岗位，不会出现比较大的披露。因为在职场当中对于工作内容的要求永远是排在第1位的。同时要在工作当中不要疏忽学习，抓紧提炼自己的工作技能，最好能够考取一些跟自己岗位相关的职业技能证书。同时要缓和跟同事之间的关系，这样可以在关键的时候有人帮助自己。
想要提高抗风险能力，首先要做的就是保护自己的工作岗位。我们首先来确定岗位，其实在某种程度上是承担责任的一种划分。你的岗位决定了你要为哪些工作承担责任，所以当别人来找你处理一些工作的时候，不管是任何人一定要严肃认真做好你的本职工作，至于其他的已经越权的工作你不要搭理。能够做到这一点，基本上能够躲避95%以上的风险。
第2点，当然你想要做到职业晋升的话，就必须要考取相应的证书。在一些大的公司对于这一点是比较重视的。这些职业证书的含金量可能并不高，但是却能够向公司证明你依旧具备着学习的能力以及决心。愿意在工作时间之外拿出自己的经历去学习，为自己的岗位做出更多的贡献，同时也能够给公司带来更大的效益，当然最为重要的是这些职业技能证书，其实就相当于一个门面。
而缓和跟同事之间的关系极为重要，就是在于第一个方面第1个方面就是他们不会随意的揭露你的一些短处和一些小的瑕疵，或者会直接帮你去弥补他们另外一点，就是在你遇到危机的时候，他们可以帮助你渡过难关。最起码不会做到落井下石，同时想要升职的话，团结同事关系就意味着你可以得到更多的投票。