我们建筑行业职工薪酬占主营业务收入多少区间范围内属于正常

Question

如题所述

Answer 1

1. 在建筑行业，职工薪酬占主营业务收入的比例在40%至60%之间通常被认为是正常的。然而，这个比例会随着时间和行业变化而变化，目前大多数建筑企业的这一比例低于10%。
2. 目前存在两种趋势：一是由于人工成本不断上升，其占收入的比例也在上升；二是随着企业自动化加速和产品技术含量的提高，用工减少，人工成本比例相应下降。
3. 劳动法规定了最低工资标准，但没有规定员工的工资必须占企业盈利的特定比例。每个企业的经营模式和盈利方式不同，加之企业避税问题，使得无法通过法律规定来统一规定工资占比。
4. 在工业企业中，原料、人工和费用成本通常各占1/3，但随着机械化程度的提高，人工成本应该降低，因此不能简单用人工工资占比来衡量。
5. 在商业企业中，职工工资占总收入的比例通常很低，一般在4%到8%之间。
6. 工资支付项目通常包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班工资以及特殊情况下支付的工资。但是，以下劳动收入不属于工资范围：社会保险福利费用、劳动保护费用，以及未列入工资总额的各种劳动报酬和其他劳动收入，如奖励、稿费、讲课费等。