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阶段目标的四要素是什么
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推荐答案 2024-07-05
阶段目标的四要素:
1、什么:即具体自身想达到的职位,等级,标准等;
2、何时:即什么时间达到;
3、内涵:即该职位或该行动方案需要从业者具体的要求素质,以及从业者想要达到什么样回报与期望值;
4、机遇:即达到该目标会遇到的外部坏境,及又遇到无法预期事时的备选方案。
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阶段目标的四要素是什么
答:
“阶段目标”是指在实现长期目标的过程中,将一个大目标分解成一系列小目标,
四要素包括:时间限制、任务分解、任务评估,激励机制
。阶段目标的三个特点:明确性、可衡量性、相关性,有助于提高阶段目标的执行效果,而任务分解、任务评估和激励机制等要素则有助于提高阶段目标的可持续性和有效性。
阶段目标的四要素
答:
3、确定职业兴趣、理想职位和适宜工作氛围
;4、确定达到理想职业的可行性路线,制定短、中、长期职业进程。
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阶段目标有哪四要素组成
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