我的底薪是3300元一个月，按劳动法星期六加班是多少钱一个小时？

Question

如题所述

Answer 1

周一至周五应该是1.5倍，周六日是2倍，春节等节假日是3倍。
劳动法第四十四条规定：有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
　　（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
　　（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
　　（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
例如：某员工工资3000元，按照每月制度计薪日21.75天，每日工作8小时，
则该员工每小时工资为3000/21.75/8=17.24元。
根据上述劳动法规：
该员工平时加班每小时工资为：17.24*150%=25.86元。
该员工休息日加班每小时工资为：17.24*200%=34.48元。
该员工法定节假日加班每小时工资为：17.24*300%=51.72元。

Answer 2

你好，按照劳动法的规定你在周六的加班费应该是3300/20.6*105=240.3元。

Answer 3

1、按劳动部颁布的《工资支付暂行规定》，计算加班工资所指的“工资”是指用人单位依据劳动合同的规定，以各种形式支付给劳动者的工资报酬。
2、另外，在劳动部颁发的“关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见”中第53条也明前规定：劳动法中的“工资”是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定，以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳动报酬，一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资报酬以及特殊情况下支付的工资等。

所以……你的“工资”不一定就是3300元……还应该包括其他报酬。相应的加班费就不难计算啦。