在货拉拉工作一年了，我来回答下薪水的问题吧~
货拉拉作为国内数一数二的物流平台，
今年加入货拉拉可以说是最好的选择了吧。
2021年，公司计划投入15亿，招聘1000余名研发人员。
恩，单看这15亿，薪资高不高的，就不用说了吧。
其实，货拉拉一直坚信"科技改变物流”，相信技术的力量能给物流行业带来革命性的效率提升，也在坚持提升核心技术。
货拉拉深知技术人才是科技创新的重要引擎，近年来，货拉拉也在不断引进高质量研发人才，不惜重金打造技术团队，只为相信和坚持"科技改变物流”。
下面就来给你们简单介绍下货拉拉的技术研发天团：
货拉拉的现任CTO张浩，曾在美国Uber、Microsoft等公司从事机器学习与大数据工作，回国后曾任滴滴研究院高级总监、饿了么技术副总裁；
再来说说货拉拉的智能运营部负责人傅周宇，他曾在澳洲西悉尼大学、微软亚洲研究院从事机器学习教学与研发工作；
货拉拉技术总监石立臣更是“2020年吴文俊人工智能自然科学奖”一等奖获得者。
他们如此光鲜的履历和资历，相信薪资也会是很不错的。
众所周知，互联网行业薪酬在许多行业中居高，尤其是程序员、运营等岗位薪资水平，这是其他行业无法比拟的。
而货拉拉呢，研发人员的薪水，是超过互联网行业平均水平的！！
我作为去年的应届生，有幸毕业就校招进入了货拉拉。薪资呢，在我们学校同届的同学里算前30%吧！
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