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hr最看中应届大学生的什么能力
如题所述
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推荐答案 2016-08-26
关于此问题,Jobedin外企招聘网有经验地告诉你:很多外企仅把应聘者的学习成绩作为一种参考,也有一些外企对成绩有要求,但即使看重成绩的公司,也绝非只看重学生的学习能力,而更想从中考察他对待学习的态度。外企认为,学生的本职是学习,他对待学习的态度,或许就是日后对待工作的态度。
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其他回答
第1个回答 2016-08-26
不同的岗位看中不同的能力 刷完简历面试的时候要脚踏实地 从容应对
相似回答
hr最看
重
应届生什么
?
答:
1、学习成绩和专业知识:应届生的学习成绩和专业知识是 HR 关注的重点
。优秀的学习成绩和专业知识能够证明应届生具备一定的
学习能力
和专业素养,有利于 HR 对其进行初步筛选。2、
实习和工作经验
:虽然应届生缺乏工作经验,但是实习经验可以证明其在校期间已经接触过实际工作,并且具备一定的职业素养和实践能力。
HR最看中应届大学生的什么能力
?
答:
1.执行能力
。HR在为公司争取人才的时候,都是站在公司的角度为公司争取最为优质的人员,他们首先会考虑这个人对于公司来说是公司需要投入的人员还是公司的生产人员,对于公司的投入人员来说,他们还得用时间和金钱去为他们买单,换得他们的成长,这个过程中员工的执行能力相比较而言是不尽人意的。而如果...
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