有一定的工作经验在找工作时具有以下优势：
1. 丰富的实践经验：拥有工作经验的人通常能够展示他们在特定领域的实践经验，这使他们能够更快地适应新的工作环境并胜任工作。
2. 解决问题的能力：通过实际工作中的经验和挑战，他们培养了解决问题和应对困难的能力。这使得他们能够在新工作中迅速找到解决方案，提高工作效率。
3. 专业技能的提升：工作经验使得人们有机会不断学习和提升自己的专业技能。他们可能已经掌握了一些特定的工具、软件或技术，这些技能在新工作中将非常有价值。
4. 团队合作能力：在工作中，人们需要与不同背景和专业的人合作。拥有工作经验的人通常具备良好的团队合作能力，能够有效地与同事合作，共同完成工作任务。
5. 自我管理能力：工作经验使得人们学会了自我管理和时间管理。他们能够合理安排工作时间，高效完成任务，并且具备一定的自主性和自律性。
6. 行业洞察力：通过工作经验，人们对所在行业有了更深入的了解和洞察。他们了解行业的发展趋势、市场需求和竞争情况，这使他们能够更好地适应和应对变化。
综上所述，有一定的工作经验在找工作时具有很多优势，包括丰富的实践经验、解决问题的能力、专业技能的提升、团队合作能力、自我管理能力和行业洞察力等。这些优势使得他们在求职过程中更具竞争力，并能够更快地适应新的工作环境。