年轻人愿意送快递都不愿进工厂，这反映了哪些问题？

Question

如题所述

Answer 1

年轻人愿意送快递都不愿进工厂，这反映了哪些问题？送外卖自由，进产约束太多，特别是现在年轻人喜欢所谓的自由。既然得到一些肯定有所付出，工厂工厂枯燥，时间长，管理严，有时间限制，自由度低工资少，还要倒日夜班。外卖虽累，但相对自由，多劳多得，没有太多限制，努力点收入还相对高点。工厂是机械般的工作，日复一日，年复一年的做同一件事，不加班的情况下，工资非常低，加班的情况下工资稍微高一点。有的工厂是计件工资，但是非常累，长期做下去身体很容易吃不消。

送外卖虽然也辛苦，但是时间自由，多劳多得。勤快点的月薪上万不难。我见过的外卖员里面，工资还没有低于5K这个水平的，累的时候可以不接单，休息下，或者每天订单少少抢一点。所以这就是为什么宁愿送外卖也不愿在工厂上班了。工厂肯定相对不够自由，其次工厂的工资相对也不算特别高。送外卖之类的工作（我个人觉得，不代表其他人）简单易操作，没有太多的门槛跟技术含量，只要你肯吃苦，再有一辆电动车一个手机就可以了，而且来钱还快，工资还不低……但是工厂里需要一个相对而言比较长的时间来学习，来深造自己！

在你学习深造的这段时间内工资肯定是不如人意的，而且就算你努力的学习了，机会也不一定那么快的降临到你身上，也就是说工厂里做事有一定的可能性前期你的付出跟得到不成正比，个人觉得外卖之类的工作属于付出多少就能得到多少的那种工作但是几乎没有上升空间（只是几乎，不是绝对），工厂做事属于后发力的那种，技术随着你的厂龄的提升一起得到了提升，有了技术你不会缺钱的！但是这需要长时间的努力跟坚持。

Answer 2

年轻人宁愿去送快递，也不愿去工厂上班，这反映了年轻人更加向往自由点的工作，送快递时间会比较自由，而去工厂则需要服从各项规章制度。这反映了不同的工作都是会有人愿意接受的，即使是在工资水平同等的条件下，工厂和送快递都会有人愿意接受。这同时也反应了工厂的工作环境和工作制度，是十分恶劣的，而年轻人往往不太喜欢这些条条框框的制度。

Answer 3

进厂工资太低，时间太长，做事又累，又要受约束，受管理 ，心累，有时候同事之间还会勾心斗角 ，而送快递工资也挺高的，也比较自由 ，多劳多得 。

Answer 4

第一，不愿意拘束，第二，想要时间更自由一点，第三，不喜欢工厂太机械化的操作，第四，工厂的规章制度太严，第五，工厂的劳动强度太大啊！