跳槽到新单位,社保基数如何算

Question

如题所述

Answer 1

根据查询我爱卡官网得知，跳槽到新单位后，社保基数的计算方法与员工在原单位的工资收入及新单位选择的社保基数档位有关。具体算法如下：
1、员工入职当月工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%作为缴费基数。
2、员工入职当月工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%作为缴费基数。
3、员工入职当月工资收入在60%到300%之间的，以实际收入作为缴费基数。
4、从入职第二年起，按照上一年应发工资的月平均工资作为社保基数。