微信转账发工资可以作为偷税漏税凭证么？

Question

公司自签订合同之日起到我辞职，发工资均按微信转账发工资，没走银行账户，是否存在偷税漏税行为？签订合同当日已提供卡号，公司表示也是通过银行账户支付工资，但从未执行。个人怀疑存在偷税漏税行为，但没有证据，账本无法接触到，如何处理这件事？连续五个月，五次都是微信转账发工资，后期打算贷款，工资流水为零是无法贷款，是否作为一个理由？
每次都说忘记了，银行下班为由，才也不得以微信转账发工资，连续三次同样的说辞，第四次，第五次说是员工回家休息，总经理发工资，也是微信转账发工资。
我想举报，我这个贷不了款可以不可以作为一个理由，他们没走公账

Answer 1

微信转账的话，也是有银行的流水的，他们对公账户上面有，所以不算偷税漏税追问

但问题是，以个人微信转账发工资，没走公账

追答

哦，就是个人的银行卡吗？

Answer 2

一样都是发工资，没有少你的工资就好，经过银行转账银行有数据，不能有偷税漏税的机会。

Answer 3

一、您应当向所在地税务机关的举报中心举报。由于国税地税管辖范围不一致，您要注意弄清楚举报内容涉及的税款属于哪个税务机关管辖。举报中心举报的范围是：偷税、逃避追缴欠税、骗税和虚开、伪造、非法提供、非法取得发票，以及其他税务违法行为。
二、举报可以采用书信、口头、电话或者举报人认为方便的其他形式提出。
三、实名举报和匿名举报可，但实名举报才有奖励。举报人不愿提供自己的姓名、身份或者不愿公开举报行为的，应当予以尊重和保密。鼓励举报人尽可能提供被举报人的姓名、单位、住址和税务违法事实证据。

涉税举报要提供的证据，应当越详细越好，包括账册凭证合同协议发票收据等等等等，原件复印件均可。