工厂出了工亡事故,一线工人需要承担责任吗

如题所述

  工厂发生意外事故导致员工死亡,工厂企业法人代表一般是不会坐牢的,除非造成重大的人员伤亡、财产重大损失的生产安全事故。
  一、工厂发生意外事故导致员工死亡,应当按照工亡的标准进行赔偿:
  工亡待遇:
  1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
  2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;
  3、一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
  二、如果该单位未缴纳工伤保险,也不支付工亡待遇,你可以申请劳动仲裁,要求支付。
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第1个回答  2017-09-23
工厂出了工亡事故,如果用人单位是缴交了工伤保险的,由人力资源和社会保障局社会保险基金管理中心承担全部责任;如果用人单位没有为员工缴交工伤保险的,由工厂的财务部门支付所有依法应该支付的费用。一线工人应该接受教训,注意安全生产,不需要承担赔偿责任。
第2个回答  2017-09-23
关键看任的过错,如果是工人操作出错的话工人有责任,否则工人没责任。