青岛海尔集团中层领导名单

如题所述

1. 海尔集团在吸收国外先进管理理念的基础上,独创了OEC(Overall Every Control and Clear)管理模式。该模式结合了目标系统、日清系统和激励机制,构成了海尔特有的管理体系。
2. 自1999年起,海尔集团进一步革新管理机制,推出了“市场链”SST负债管理模式,以此促进企业的持续发展和效率提升。
3. 海尔集团巧妙地将“马特莱法则”(又称80/20法则)应用于管理层。这一原则强调将资源和精力集中在关键的20%上,以此来推动整体的80%。
海尔集团的管理理念不断演进,从OEC管理模式到基于市场链的业务流程再造,再到2005年底推出的基于“人单合一”的T模式,体现了其在管理上的持续创新。2008年,海尔实现全球营业额1220亿元,标志着其从国内企业成功转型为全球化的跨国公司。这一成功转型与海尔独到的管理模式密不可分。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考