公司不给工资去劳动局投诉到底有没有用的

如题所述

推荐答案 2017-12-26

如果用人单位拖欠工资，劳动者可以采用以下方式维权：
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉；
2、可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。

如果是给个人工作，不算劳动关系。当事人可以直接去法院起诉该个人老板，要求支付劳动报酬。

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第1个回答 2017-12-26

可以投诉也可以选择劳动仲裁，有法律生效文书后可以申请法院强制执行。本回答被网友采纳

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劳动局投诉有用吗答：综上所述，劳动局电话投诉只要真的存在纠纷就是有用的，劳动局是负责管理劳动纠纷的，人民群众只要有劳动纠纷就可以去劳动局调解。【法_依据】：《劳动保障监察条例》第九条任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益...

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