士官的出路是什么

Question

如题所述

Answer 1

士官的出路是什么如下：

1、转业安置。干满12年就可以转业。但转业安置面临着两个困窘: - 是安置了工作,工资却很低，且不说工作如何;二是转业安置，等于说要砍掉一半的退伍费， 拿12年的上士转业来说，差不多20万买一一个工作。

2、拿钱退伍。也就是说“要钱不要工作”。但同样面临的困窘是，没有物质的持续性保障，在“一无工作经验、二无人脉关系、三无高等学历”的残酷现实面前，对于士官来说，是极大的挑战。

3、转改文职。有保障，较自由，类似于曾经的军官改文职。但对于士官来说，“第一个敢吃螃蟹的人”毕竟要有“两把刷子”，可不是谁都能转的。

4、自主择业。这恐怕是士官最想看到的，特别是在部队服役16年以上的老士官，但自主择业还遥遥无期。我们相信未来可期，但时间不等人。

士官制度定义 ：

中国人民解放军士官制度将实行重大改革。中央军委颁发了《深化士官制度改革方案》 ，新的士官制度2009年12月1日起正式施行。这次士官制度改革，是继1999年士官制度改革后的又一次重大政策制度调整。

对现行的士官制度进行调整完善，是适应建设信息化军队、打赢信息化战争的需要：“通过完善法规制度，调整政策机制，使我军的士官制度能够更好地集聚人才、培养人才、保留人才，为部队战斗力建设提供人才保障。”