MBA提前面试是相对于“先笔试,后复试”的常规录取流程,一些MBA院校采取“先面试,后笔试”,实行“面试通过+笔试过线=直接录取”政策,也俗称为“MBA提面”。
不论是MBA正常批面试还是提前面试,考核内容都是以探查个人综合素质为主,具体包含个人背景资料、仪表举止、语言与逻辑分析能力、判断决策和自我控制能力、领导能力与创业精神、创新意识以及价值取向等多方面综合素质。
各院校的考核形式略有不同,但面试环节整体流程区别不大,主要包括以下几种形式:1、个人背景资料审核;2、个人综合素质面试,简称“个面”。3、无领导小组面试,简称“组面”。4、英语口语面试;5、政治笔试。
关于MBA考试详情可以咨询社科赛斯。北京市社科赛斯企业管理咨询中心是北京社科赛斯(SUCCESS)旗下从事mba考试研究及辅导的专业教育机构,北京社科赛斯(SUCCESS)教育集团始创于2002年,由北京大学MBA甄诚与另两位清华、人大MBA共同发起。
社科赛斯MBA提前面试辅导内容:考生背景评估,帮助择校;一对一材料修改,亮点提升;面试专业课辅导;一对多真实模拟面试。面试辅导班型有:私密直通车班、钻石直通车班、VIP精品直通车班、面试直通车班、面试精品班。社科赛斯MBA笔试辅导内容:英语二+管理类综合能力(数学+逻辑+写作)各科目的辅导。从基础阶段循序渐进,提练考点精华、重点、难点、得分点归纳总结,用有限的时间快速提练精华。笔试辅导班型有:词汇提高班、基础梳理班、系统强化班、模考讲评班、串讲点题班、笔试全程联报精品班、线上全程直播精品课、零基础速成班、十一密训营、30天魔鬼密训营、考前6天密训营。
官网立即咨询
柒书座42020-06-14·TA获得超过440个赞知道小有建树答主![](https://himg.bdimg.com/sys/portrait/item/wise.1.638035a0.e7BIeTlUIE0U-BqNPHIeUQ.jpg?time=5246&tieba_portrait_time=5246)
回答量:
采纳率:
75%帮助的人:
56.5万我也去答题访问个人页关注![]()
不同地区每个学校的面试时间和内容是不一样的,一般院校都是“先笔试,再复试”的考研录取流程,一些MBA院校采取“先面试,后笔试”,实行“面试通过+笔试过线=直接录取”政策。进而先筛选出一批工作个人背景比较好的学生,再看其笔试。因面试提前了,这一政策就称为“提前面试”,简称“提面”。不同地区每个学校的面试时间和内容是不一样的,就武汉地区武大来说,今年武大提前面试 背景评估30%+上机测试15%+政治15%+无领导小组40% 。具体的面试程序
1. 办理面试手续的程序:现场资格审查——领取并填写面试流程单——职业能力倾向测试、政治面试、管理综合面试。
2.考生参加现场资格审查需提交查验的资料:
(1)网报系统打印的申请表(提交);
(2)高等教育阶段所有毕业证书及学位证书(查验原件,提交复印件);
(3)教育部学历证书电子注册备案表(若境外学历,为学历认证报告);
(4)本人身份证(查验原件,提交复印件);
(5)工作证明(详见附件2,填写并由公司盖章);
考生若在系统内填写并上传以下相关内容,需提供相应证明材料原件及复印件:
(6)(选交)若有创业经历,需提供公司营业执照及股份协议、最近一年的年审报表或缴纳员工社保记录(查验原件,提交复印件);
(7)(选交)若获地市级以上党委或政府授予的奖励等,需提供奖状或证书原件及复印件(查验原件,提交复印件)。
(8)(选交)若获得以下职业资格证书,需提供证书原件及复印件:注册会计师证、注册税务师、注册审计师、特许金融分析师、特许公认会计师、中国精算师、一级注册建筑师、一级建造师、高级人力资源管理师(查验原件,提交复印件)。
面试现场资格审查未通过者,不能进入招生流程的下一步程序。
提示:以上现场资格审查环节提交的纸质材料供查验用。背景评估将在现场资格审查后,由专家组根据网上填写的申请表及上传的各项电子资料进行。
考生的毕业年限、学历、学位真实性等不符合报考条件,或提供虚假信息,将被取消面试资格,责任考生自负。考生不按时参加面试的,视为自动放弃面试资格。
3. 缴纳面试费。面试费为100元/人。
武汉面试点的面试费由武汉大学收取,通过网上缴费方式进行(缴纳方式详见附件3,均采用网上缴费方式,请于8月21-22日以前用电脑登 陆相关网页办理缴费);
深圳面试点的面试费由深圳研究院收取;苏州面试点的面试费由苏州研究院收取。
4. 面试。含职业能力倾向测试(上机测试)、政治面试、管理综合面试。
已赞过已踩过<你对这个回答的评价是?
收起
融昱联考之家2021-05-26·百度认证:武汉融昱教育科技有限公司
融昱联考之家向TA提问关注![]()
MBA面试攻略1:“请你自我介绍一下”
思路:1、这是面试的必考题目。2、介绍内容要与个人简历相一致。3、表述方式上尽量口语化。4、要切中要害,不谈无关、无用的内容。5、条理要清晰,层次要分明。6、事先最好以文字的形式写好背熟。
MBA面试攻略2: “谈谈你的家庭情况”
思路:1、家庭情况对于了解考生的性格、观念、心态等有一定的作用,这是面试单位问该问题的主要原因。2、简单地罗列家庭人口。3、宜强调温馨和睦的家庭氛围。4、宜强调父母对自己教育的重视。5、宜强调各位家庭成员的良好状况。6、宜强调家庭成员对自己工作的支持。7、宜强调自己对家庭的责任感。
MBA面试攻略3:“你有什么业余爱好?”
思路:1、业余爱好能在一定程度上反映考生的性格、观念、心态,这是面试单位问该问题的主要原因。2、最好不要说自己没有业余爱好。 3、不要说自己有那些庸俗的、令人感觉不好的爱好。4、最好不要说自己仅限于读书、听音乐、上网,否则可能令面试官怀疑考生性格孤僻。5、最好能有一些户外的业余爱好来“点缀”你的形象。
MBA面试攻略4:“你最崇拜谁?”
思路:1、最崇拜的人能在一定程度上反映考生的性格、观念、心态,这是面试官问该问题的主要原因。2、不宜说自己谁都不崇拜。3、不宜说崇拜自己。4、不宜说崇拜一个虚幻的、或是不知名的人。5、不宜说崇拜一个明显具有负面形象的人。6、所崇拜的人人最好与自己所应聘的工作能“搭”上关系。7、最好说出自己所崇拜的人的哪些品质、哪些思想感染着自己、鼓舞着自己。
MBA面试攻略5:“你的座右铭是什么?”
思路:1、座右铭能在一定程度上反映考生的性格、观念、心态,这是面试官问这个问题的主要原因。2、不宜说那些易引起不好联想的座右铭。3、不宜说那些太抽象的座右铭。4、不宜说太长的座右铭。5、座右铭最好能反映出自己某种优秀品质。6、参考答案–“只为成功找方法,不为失败找借口”。
MBA面试攻略6:你的主要优点主要体现在哪些方面?
思路:1、最好突出自己通过实际工作获得的领导能力和组织能力。2、突出说明自己有很强的团队精神,可以借别人的话说出来。 3、将自己的优点与管理的领导、决策、沟通、协调能力相结合,可以通过平常的话说出来。4、或者从工作态度的严谨性方面来说。
MBA面试攻略7:“谈谈你的缺点”
思路:1、不宜说自己没缺点。2、不宜把那些明显的优点说成缺点。3、不宜说出严重影响所应聘工作的缺点。4、不宜说出令人不放心、不舒服的缺点。5、可以说出一些对于所应聘工作“无关紧要”的缺点,甚至是一些表面上看是缺点,从工作的角度看却是优点的缺点。6、绝对不可以说自己没有经验。
MBA面试攻略8:“谈一谈你的一次失败经历”
思路:1、不宜说自己没有失败的经历。2、不宜把那些明显的成功说成是失败。3、不宜说出严重影响所应聘工作的失败经历,4、所谈经历的结果应是失败的。5、宜说明失败之前自己曾信心白倍、尽心尽力。6、说明仅仅是由于外在客观原因导致失败。7、失败后自己很快振作起来,以更加饱满的热情面对以后的工作。
MBA面试攻略9:“你为什么选择我们学校?”
思路:1、面试官试图从中了解你读MBA的动机、愿望以及对读MBA的态度。2、建议从学校、企业和职业发展目标这三个角度来回答。
MBA面试攻略10:“你就读我校的MBA有哪些可预见的困难?如何解决工作与学习之间的矛盾?”
思路:1、不宜直接说出具体的困难,否则可能令对方怀疑考生不行。2、可以尝试迂回战术,说出考生对困难所持有的态度–“学习过程中出现一些困难是正常的,也是难免的,但是只要有坚忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的准备,任何困难都是可以克服的。”
MBA面试攻略11:“在工作中与上级意见不一是的时候,你是如何处理的?”
思路:1、一般可以这样回答“我会给上级以必要的解释和提醒,在这种情况下,我会服从上级的意见。”2、如果你的职位处于中高层,可以这样回答:“对于非原则性问题,我会服从上级的意见,对于涉及公司利益的重大问题,我希望能向更高层领导反映。”