入职保险公司的时候，为啥要提供流水？

Question

如题所述

Answer 1

小编的一位朋友对上一份工作有一点不满意，所以现在面试了一家保险公司，他通过了保险公司的笔试和面试，现在进入到了入职的环节。但是在入职的前一天，hr告诉小编的朋友，让他提供上一家公司的银行工资流水。这是为什么呢？为什么入职新公司要员工提供流水呢？

一、为什么要提供流水？

这是因为在部分行业中，有些公司在选择合适的职员时，都要求提提供银行流水，一是为了得到职员真实的收入情况，以便给出合适的薪资待遇。二是想要降低成本，避免新职工要求的工资过高，甚至高出了行业的水平。很多没有职级薪酬体系的公司，一般都会要求新员工提供入职的银行流水。而保险公司作为一种人员流动比较高的公司，它都会要求员工提供流水，它想知道这名员工究竟稳不稳定，能够在自己的公司干多长时间。

二、不提供流水可以吗？

有些人对于公司的要求很不适应，他不想提供银行的流水。但是如果公司要求提供银行流水，而面试者不同意提供流水，那么面试者就可能得不到工作，所以面试者要自己做好打算。如果面试者同意提供银行流水，那他就会将自己的重要信息交给银行，这种情况是否侵犯了员工的个人隐私权，员工自己要有一个清晰的认知。

三、总结

小编感觉公司和员工之间是一种双向选择，公司可以选择员工，而员工也可以选择公司，如果员工对于这家公司不满意可以选择离职。所以小编的朋友就不想提供银行流水，他就换了一家保险公司工作，毕竟世界上的保险公司有很多也不缺这一家。所以究竟要不要提供银行流水，是看面试者自己的选择的。

Answer 2

因为保险公司要一个凭证，来观察你近一年的流水，看到你的才能薪资情况，就可以了解你的什么水平。

Answer 3

因为公司需要了解员工的真实收入情况，这样就可以给出具体的薪资待遇，也可以避免员工虚报工资，加大公司成本。

Answer 4

主要是要看一下你流水到底是怎么样的？还有就是也需要看一下你的一个平时的花销。也要看一下你这个人到底是不是一个好人。然后才能考虑你进保险行业。