关于延迟退休，人社部最新回应是怎样的？

Question

如题所述

Answer 1

小时候想着长大后要当个“职场达人”，长大后想着老了以后要和小姐妹手挽手去跳广场舞、遛弯逗鸟，现在人们的观念越来越新也越来越开放，对于自己的规划也更清晰，对于“跳广场舞”的意愿也没有那么强烈了，不少人甚至希望自己能够退休的再晚一点。

在延迟退休这一问题上，人社部在9月3日的时候回复了网友的一封来信，解答了大家关于延迟退休的疑惑，从文件来看，大体意思就是“目前并没有关于延迟退休或自愿延迟退休方面的明确政策，但是根据现在人口老龄化的情况，人社部也在研究相关的措施”。所以对于想要延迟退休的人来说，政策的出台还需要等待。

一、目前法定退休年龄的政策并没有改变

在《暂行办法》中规定男性的退休年龄是60周岁，女性则是55周岁。对于这样的规定不少人都觉得“太早了”，想要延迟退休，有这样想法的人不在少数，原因不外乎是在家呆着太闲、孩子太闹腾、不适应等等。其实根据统计，我国男女的平均退休年龄都不到55岁，平均寿命在77岁左右，意味着退休后至少有20年“游手好闲”的时光，这是老一辈无法适应的。

二、人口老龄化的势态趋于加速，在退休上也需要进行相应的调整

作为人口大国，本应该有大量的劳动力和人才进行工作，但我国已步入了人口老龄化的关键时期，为了应对这一问题，“二胎政策”等政策相应出台，由于人们的思想随着时代在改变，实施效果并不算很好。为了经济的发展，势必要在退休年龄上进行调整，以适应现在的情况。

三、延迟退休方案的制定不会太久了

2020年是《十三五规划》实施的最后一年，根据其中关于延迟退休的要求，在延迟退休方案的制定上，人们等待的时间也不会太长了。

Answer 2

人社部表示，达到法定退休年龄而且缴费年限满15年以上，就可以按月领取基本养老金。以个人身份参加的，男性满60周岁，女性满55周岁可以。

Answer 3

针对网友提出的“机关女性工勤人员能否参照事业单位或企业女性工人延迟退休或自愿延退政策”问题，人社部表示，“来信中提到事业单位和企业女性工人都有延迟退休或自愿延迟退休政策，国家层面并没有明确的政策规定。目前，我们正按照党中央、国务院的部署和要求，适应人口老龄化和预期寿命延长的需求，认真研究相关政策措施。”

Answer 4

会根据综合国情，因地制宜推出延迟退休方案，最大限度保障劳动人民的利益，适时推出弹性延迟退休方案，让人民群众满意！

Answer 5

现在关于延迟退休的具体方案还在不断的研究和完善的过程中！