就业优势主要包括以下几个方面：
1. 技能与知识优势：拥有专业技能和知识可以为个人在就业市场上带来巨大的优势。随着技术的发展和行业的进步，具备特定技能和知识的劳动者更加受到企业的青睐。这些技能和知识可以通过教育、培训或工作经验获得，使个人在竞争中脱颖而出。
2. 工作经验优势：工作经验是就业过程中的一大优势。企业往往更倾向于招聘那些具备相关工作经验的应聘者，因为他们更熟悉工作流程，能够更快地适应岗位需求，减少培训成本和时间。随着个人工作经验的积累，职业竞争力也会逐渐增强。
3. 教育背景优势：教育背景是决定就业竞争力的重要因素之一。良好的教育背景不仅意味着个人掌握了更多的知识和技能，还意味着个人拥有更强的学习能力和适应能力。高学历、名校背景等教育背景优势，可以让个人在求职过程中更容易获得优质的工作机会。
4. 人际关系与沟通能力优势：人际关系和沟通能力是职场中非常重要的能力。具备良好的人际关系处理能力，能够很好地与他人沟通合作，可以有效地提高团队协作的效率和质量。这种优势不仅能够让人在工作中更加得心应手，还能够帮助个人建立广泛的人脉网络，获得更多的职业机会和发展空间。
以上便是主要的就业优势所在，对于个人来说，要不断积累知识、提升技能、培养人际关系及沟通能力，为自身的职业发展创造更多的优势。同时要根据自身特点和兴趣选择合适的职业方向，扬长避短，不断提升个人竞争力。