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今天领导强行让我加班,可以不加班吗,还说不加班就写辞职报告他有权力吗,可不可以告他?
如题所述
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推荐答案 2016-06-12
第一,加班是自愿,不存在强迫的前提,所以,你可以拒绝加班
第二,领导说不加班就写辞职报告,你也可以拒绝
第三,领导以此为由,说你不服从安排,你就可以要求领导出具书面的警告信或者是辞退书,直接拿去仲裁,要求经济补偿金或者是恢复继续履行劳动关系
第四,你现在去告他,估计没有实际的证据,很难
第五,吵架的时候,也很有多难听的话,难道你都要根据吵架的内容去干这样的事情么?
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其他回答
第1个回答 2016-06-12
加班是要自愿的,没有不加班就写辞职报告这么一说,要告的话,等他真正辞退你的时候再根据当时的情况进行仲裁吧。
第2个回答 2016-06-12
如果你有急事,他不批完全可以告他,
第3个回答 2016-06-12
加吧,如果是领导不对,自然有人跳出来搞他。。在别人公司做事低调一点,不要做出头鸟。最后伤害的是自己。
第4个回答 2016-06-12
听他的干嘛,说写就写了。没人味的,让他辞咱
相似回答
辞职
期间,对
加班,
必须服从吗
,可以不加班吗,
答:
第一
,加班
是自愿,不存在强迫的前提,所以,你可以拒绝加班 第二
,领导说不加班就写辞职报告,
你也可以拒绝 第三,领导以此为由,说你不服从安排,你就可以要求领导出具书面的警告信或者是辞退书,直接拿去仲裁,要求经济补偿金或者是恢复继续履行劳动关系 第四,你现在去
告他,
估计没有实际的证据...
交了
辞职报告,
可是这周六是我值班
,我可不可以不加班
?
答:
劳动法规定在不影响劳动者身体健康的情况下
,可以
适当延长工作时间,但必须劳动者完全自愿,而且还要付150%以上的
加班
费,你不想加完全可以拒绝。
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领导让别人加班不让我加班
领导不加班让员工加班
领导针对我不让我加班
领导让加班不加班的后果
领导让你加班你不想加班
领导不让加班是不是针对我
为什么领导不让我加班
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