我弟弟在工厂里上班被机床卡断了右手大拇指 是大拇指的第一个关节断现在正在医院治疗 手能不能保

我弟弟在工厂里上班被机床卡断了右手大拇指 是大拇指的第一个关节断现在正在医院治疗 手能不能保住 得15天之后才有结果 现在我想知道 工厂该怎么赔偿我弟弟 如果赔偿不合理 我要怎么去起诉工厂 起诉我需要准备多少钱 法律这方面我不懂 请懂的人给我说说

亲,你弟弟算工伤,按照工伤的标准赔偿,长春起诉大概5000 到7000
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第1个回答  2014-12-16
你首先要找工厂带他去做工伤鉴定,鉴定完毕会给你鉴定书里面会写有停工留薪的时间,再有就是从他受伤住院治疗开始五个月以后在去做伤残鉴定。工伤鉴定里的停工留薪是他所在公司给钱,伤残鉴定是劳动局保险所给。详情可以咨询律师!
第2个回答  2014-12-16
大母指如果保不住,他的手就残废了,那他必须要到伤残鉴定所去做一个伤残鉴定,然后再找他单位赔偿,他应该有社保的啊,单位应该去报工伤的。赔偿不会有问题。本回答被提问者采纳
第3个回答  2014-12-16
工伤,如果有买工伤保险,则由保险赔。工伤赔多少,需先定伤残等级 。可以在伤势稳定后,向劳动仲裁委员会申请工伤鉴定。追答

你的估计是5,6级工伤。
 1、标准:享受一次性伤残补助金:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资:保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。

  2、要求:伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。 经职工本人提出,可以与用人单位解除或终止劳动关系,由用人单位分别以其解除或终止劳动关系时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数,支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金(具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定)。

  3、法律依据:《工伤保险条例》第36条。

  4、备注:本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算:本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。

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