工资是领月薪的，每月工作26天计，星期日加班双倍工资怎计算？我现在工资每月3200，星期日加班按劳动法...

Question

工资是领月薪的，每月工作26天计，星期日加班双倍工资怎计算？我现在工资每月3200，星期日加班按劳动法最底工资1500.既每小时8.5元乘2倍给我，而不是按我每日的工资底计算，公司这样计算合理吗？

Answer 1

日工资、小时工资的折算
按照《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此，日工资、小时工资的折算为：
日工资：月工资收入÷月计薪天数
小时工资：月工资收入÷（月计薪天数×8小时）。
月计薪天数＝（365天-104天）÷12月＝21.75天
平时加班费：底薪/21.75/8*1.5
周末加班费：底薪/21.75/8*2
节假日加班：底薪/21.75/8*3

Answer 2

平时加班费：底薪/21.75/8*1.5
周末加班费：底薪/21.75/8*2
节假日加班：底薪/21.75/8*3
底薪+加班费+其他-其他=3200
如果计算合理，那么就是合理的！

Answer 3

按照实发工资3200算加班费

Answer 4

合同对基本工资怎么约定的？