与子公司签订合同,为总公司及多个子公司工作，现解除合同，是否可以申请与多个公司未签订劳动合同的补偿？

Question

如题所述

Answer 1

不可以，只能是一个子公司解除劳动合同按劳动法规定给予补偿。总公司的子公司与你签订了劳动合同，虽然你因为工作需要为总公司及其它分公司工作过，现解除劳动合同，子公司愿意按规定给予劳动补偿是合法合规的，你不能再找总公司及其它子公司索赔aqui te amo。

Answer 2

不可以，因为子公司属于总公司，都属于这个公司的工作职责范围，也就是公司外派支援，有的公司会有奖励而已。所以现解除合同不能申请补偿。

Answer 3

不可以申请与多个公司未签订劳动合同的补偿金。

Answer 4

你想多了，意思是你如果在淘宝网工作，所有商家都得给你开工资咯。
为总公司及多个子公司工作你是工作内容，不是工作岗位。追问

子公司工作岗位是财务经理，每个公司都是独立核算的，都需要申报纳税，签合同的时候也不知道有那么多公司。

追答

如果你签订的是子公司的合同，合同中没包含需要做其他公司的账务的，这个你可以拒绝。不做其他的就可以了。

Answer 5

这属于外派到另外的子公司或者总公司工作，你的劳动关系还是属于与你签订劳动合同的那家子公司的。本回答被网友采纳