实发工资计算公式

Question

如题所述

Answer 1

实发工资计算公式介绍如下：

实发工资=应发工资－五险一金个人缴纳部分－应缴个人所得税。

应发工资=基本工资+奖金+津贴或者补贴+加班加点工资+特殊情况下支付的工资－劳动者因个人原因缺勤或旷工造成的工资或者奖金减少的部分。

1、工资薪金所得，适用七级超额累进税率，税率3%-45% 。

2、个体工商户的生产经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营所得适用五级超额累进税率，税率5%一35%。

3、稿酬所得，适用比例税率，税率为20%，并按应纳税额减征30% 。

4、劳务报酬所得，税率20% ，对所得一次收入畸高的可以实行加成征收应纳税所得额超过2万元至5万元的部分先按规定计算应纳税额，然后加征五成（加征50%）；超过5万元的部分，加征十成（加征100%）。

5、特许权使用费所得，利息、股息、红利所得，财产租赁所得，偶然所得和其他所得，税率20% 。

个人所得税的计算方法：

每月应交个人所得税按个人工资薪金计算交纳的个人应交 的税额，以每月收入额减除免税的应个人负担的“五险一金”等项目，再减去允许扣除费用5000 元(外籍人员按4800 元)后的余额, 为应纳税所得额。

公式：每月应交个人所得税额=应纳税所得额* 适用税率-速算扣除数。 每月应交个人所得税额=(工资-个人交五险一金金额-个人所 得税扣除额5000(元)*税率-速算扣除数。