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这次应聘的公司说已经把我的简历发给分管人事的领导了,这是什么意思?
是不是只要领导审核通过我就算被录用了,分管人事的领导审核的话是不是只是走程序啊?
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推荐答案 2012-07-04
应该没有那么快,我没猜错的话,应该是你接到一个电话通知,某某公司告诉你他们公司看了你的简历,他们分部在招聘人员。把你的简历递交给分部的主管,那要看分部主管对你简历看后怎么样,接下来你要准备,如果你再次接到电话通知你面试。通过以后通知你入职才算是被录取。
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其他回答
第1个回答 2012-07-06
公司都有人力资源部,负责筛选简历的只是下面的小职员,他们要把合格的人员推荐给上级领导,领导拍板了才可以。如果看上你的话,会给你打电话让你去面试的,不要抱太大期望,领导那里可能会有几十份简历,但招的人就那么几个
第2个回答 2012-07-04
只是第一步,路漫长,还等领导看上眼才对
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面试
后
公司把我的简历发给人事是什么意思?
答:
面试
后
公司把
你
的简历发给人事
部,说明这家单位己经考虑至少是要试用你了,让人事部去备案,让他们通知你去上班,等着接收好消息吧。
一面(技术面)结束时
面试
官
说已经把我的简历发给人事,
后面人事会再联系您...
答:
意思还需要再复试才能确定合不合格。注意聆听面试官的问题,理解问题背后对方想要的结果
,是面试
成功的基本条件。我在一家公司负责招人的时候,经常会遇到应聘者答非所问的情况,而且还是最简单问题。记得当时是位三十出头的女士
,应聘公司
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