顺丰快递入职会不通过审核

Question

如题所述

Answer 1

是有些不符合应聘的条件吧。

一般顺丰的入职流程：

1、以一线收派员为例，到分部面试。

2、试岗三天，分部经理签字同意入职，准备相关材料（需要体检和笔试）。

3、到区部人资办理入职。

这也都是审核的流程。但是有些肯定是有特例的。比如领导是亲戚，那就有可能直接上岗而不需要流程审核了。

岗位职责：

1、负责区域内的物品送达及货款的及时返回。

2、执行业务操作流程，准时送达物品，指导客户填写相关资料并及时取回。

3、整理并呈递相关业务单据和资料。

4、负责取、派件工作，确保客户及时无误收、发货件。

5、扩大本区域取派件业务量，开发客户。