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劳动监察大队投诉和劳动仲裁哪个有用?
我在公司干了差不多三年,没有签订劳动合同,公司也没给上保险,现公司要辞退我,也不给补偿什么的,我该找哪个部门
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其他回答
第1个回答 2021-02-24
又是因为劳动工资的问题,还有其他问题。应该是劳动仲裁更有用些。
第2个回答 2021-02-24
劳动侦查大队投诉和劳动仲裁,哪个有用劳动侦查大队投诉和劳动仲裁?应该劳动仲裁是更有用一些的
第3个回答 2021-02-24
劳动仲裁,劳动监察大队都行,提供好工资单,工作证明,或者请求法律援助
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劳动监察大队和劳动仲裁哪个
管用
答:
法律分析:两者的功能作用不一样,各自有各自的作用。主要区别包括:第一,性质不同:
劳动监察
是劳动争议的行政处罚程序,有行政处罚权;
劳动仲裁
是劳动争议的司法处理程序,没有行政处罚权。第二,处理的对象不同:劳动监察处理的是用人单位、职业介绍机构,不处理劳动者;劳动仲裁既可以是用人单位也可以是...
劳动争议是
劳动监察大队有用
还是
劳动仲裁有用
答:
都有用
,劳动争议发生后,当事人可以根据具体情况选择向劳动监察大队举报还是直接申请劳动仲裁,一般的争议,比如拖欠工资等,可以向当地劳动监察大队投诉,能快速解决问题,但是涉及比较复杂的情况,像工伤赔偿等,一般是需要劳动仲裁才能得到更好的解决。法律分析根据相关法律规定,劳动监察大队是受理举报和投诉...
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