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我在工厂上班,家里有事不给请假,旷工了三天,结果回来说我自离,还没有工资,这怎么办??
如题所述
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推荐答案 2018-07-20
不管是自动离职还是企业辞退,工资是都不能少的,你可以找当地的劳动仲裁委员会,向仲裁委员会申请仲裁,或者向劳动监察大队举报,请执法部门帮忙维权。
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我是
在工厂
做临时工,然后
请假
不批,给我打
旷工,
然后给我报
了自离不给我
...
答:
不合法
,即使是临时工,也有请假,休假的权利,自己离职了,不给开工资就是不合法,应和公司协商。
可以到当地的劳动局去申请诉讼
,去维护合法权益。要求支付工资。法律分析这明显是不合理的,是不人性化的,所以说如果工厂这样做了,可以拿着相关的证据直接去当地的劳动局进行举报,然后情况属实的话,工...
旷工三天说我
是
自离,还没工资
拿??
答:
1、就算
旷工三天,
虽属违反劳动纪律,还不能算严重违反
厂里
的规章制度,何况厂里还要有这方面的规章制度,如果没有(就算有没有告知员工也是无效的)还要为此扣工资并算你
自离
解除劳动合同,则属于厂里违法。属于拖欠员工工资和违法解除劳动合同的行为。2、对于拖欠员工工资的违法行为,依据《劳动合同法》...
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