• 所有问题

    • 职场中，要不要当邀功精

    如题所述

    举报该问题
    推荐答案   2017-05-26
    这种人是只注重眼前利益，标准的小人，不长久的迟早会露出马脚的，不过现在的社会就是这样，不过你可以也学他，在领导不在的时候也偷懒，在领导在的时候表现的比他更勤快，但是前提是你不要可以去邀功，当做是本分的做事，这样你领导肯定会更器重你的！
    温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
    相似回答
    你觉得职场中要不要当“邀功精”?答：在职场中肯定要当“邀功精”，身在职场干工作就是为了实现自己的理想和体现自己的价值，要实现和体现，就得让领导知道你干了什么。如果领导不知道你干了什么工作，你的职责就没尽到。让领导知道自己干了什么工作，这就是职场中的“邀功”，这种人就是“邀功精”。其实这不能就邀功，是正常的工作汇报。
    在职场要不要当邀功精答：答案当然是不要当邀功精。在《奇葩说》中蔡康永说能做而不能说的事情是不正派的事情，专是独断，邀功精没有分享功劳，就像小偷偷东西伤害了被偷的人，邀功精伤害他人的利益。所以我们不能做邀功精 会哭的小孩有奶喝，难道饿死不哭的孩子吗？不能说的事情不是正派的事情。邀功的时候伤害了别人，我们不...
    大家正在搜
    相关问题
    职场中要不要当“邀功精”？
    职场中要不要当“邀功精”？
    你觉得职场中要不要当“邀功精”？
    职场中要不要做邀功精
    职场中要不要当“邀功精”啊？
    职场中要不要说真话？
    奇葩说 在职场，到底要不要做一名“邀功精”
    职场中要不要当邀功精