必修课：
商务沟通I、管理经济学、财务会计、组织行为学、管理决策分析的数量工具、金融学、市场营销、管理信息系统、商务沟通II、战略管理、国际商务、宏观经济环境。
选修课：
研究项目、人力资源管理当代专题研究、科技管理、高级企业金融学、信息系统战略、广告学、管理会计、投资学、创业创意与创新、国际市场营销、战略营销管理、衍生证券。
扩展资料：
报考条件：
1、中华人民共和国公民。
2、拥护中国共产党的领导，愿为社会主义现代化建设服务，品德良好，遵纪守法。
3、考生的学历必须符合下列条件之一：
（1） 具有国家承认的大学本科毕业学历后，有三年或三年以上工作经历者。
（2）已获硕士、博士学位，并有两年或两年以上工作经历者。
（3） 获得国家承认的大专毕业学历后，有五年或五年以上工作经历。
4、身体健康，符合规定的体检标准。
课程类型：
第一种是供任职公司高层管理者报读的课程，通常利用工作时间之余修习，名为高阶工商管理硕士（Executive MBA，简称EMBA）；
第二种是供现职管理者或大学毕业生报读，以增进其管理知识的普通工商管理硕士课程，此即工商管理硕士的原型。
第三种是供现职从业或具备两年以上工作经验者，以强化其企管专业基础的工商管理硕士课程，亦名工商管理硕士（Special Master of Business Administration，全称SMBA）
授课方式：
第一种是面授MBA项目，1908年诞生于美国Harvard University，已有百年历史了。就是通过面对面的形式进行授课。
第二种是远程MBA项目，1995年由美国McCann University率先提出，也有10多年的历史了。就是通过网络多媒体形式进行授课。
参考资料：百度百科-工商管理硕士
必修课：
商务沟通I、管理经济学、财务会计、组织行为学、管理决策分析的数量工具、金融学、市场营销、管理信息系统、商务沟通II、战略管理、国际商务、宏观经济环境。
选修课：
研究项目、人力资源管理当代专题研究、科技管理、高级企业金融学、信息系统战略、广告学、管理会计、投资学、创业创意与创新、国际市场营销、战略营销管理、衍生证券。
工商管理硕士（MBA）是工商管理类硕士研究生学位，MBA是培养能够胜任工商企业和经济管理部门高层管理工作需要的务实型、复合型和应用型高层次管理人才，兼具理论与实践相结合，而其他硕士研究生只是培养科研型和教学型人才，偏向理论，不参与实践。
扩展资料：
MBA的报考条件：
1、中华人民共和国公民。
2、拥护中国共产党的领导，愿为社会主义现代化建设服务，品德良好，遵纪守法。
3、考生的学历必须符合下列条件之一：
（1）具有国家承认的大学本科毕业学历后，有三年或三年以上工作经历者。
（2）获得国家承认的大专毕业学历后，有五年或五年以上工作经历
（3）身体健康，符合规定的体检标准。
4、此外，各校还可能在教育部门规定的MBA报考条件基础上制定本校的报考条件。比如清华大学，对大专毕业生考生，要求有突出的工作业绩，或者有达到学士学位水平的，与工商管理专业相关的论文 （1万字以上）；须通过国家大学英语CET四级考试。
参考资料来源：百度百科—工商管理硕士
本回答被网友采纳一路闯关终于迈进复旦大门，MBA新生们的心中充满了爆棚的求知欲和好奇心：复旦MBA到底有哪些不容错过的精彩课程？在商学院学习有什么必须要get的技能？从商科小白到MBAer需要先做好哪些功课？
欢迎来到复旦MBA Pre-course：专门面向2019级新生打造的“热身”课堂！
复旦基础商科Pre-course由商业知识发展与传播中心联合学院六大项目——复旦MBA、复旦-港大IMBA、复旦-BI（挪威）MBA、MPACC、金工财管、DDIM，共同打造，面向2019级新生开放，为商科核心课程的线上学习部分。
共11门在线课程，62课时精彩内容，15位复旦教授参与该项目课程开发。
复旦MBA Pre-course作为复旦管院基础商科Pre-course体系内容的一部分，也就是项目核心课程的线上学习部分，共4门在线课程，通过Pre-course的“剧透”和“热身”，帮助新生们提前学习核心课程知识点，构建商科底层认知，为更好地开展课堂学习打下基础。
而实际上，Pre-course只是复旦MBA课程体系的一部分。来复旦MBA上课，你还将通过两年的沉浸式学习感受复旦MBA以学生全方位领导力发展为核心，以课程体系、管理实践、全球平台、领导力提升以及终身发展为支柱的全方位学习价值系统。
现在就解锁复旦基础商科Pre-course，开启你在复旦MBA惊艳成长吧！
复旦基础商科Pre-course四大特点
全复旦教授阵容授课
同学通过在线课程提前领略15位复旦管院教授的风采。
聚焦商科基础知识点
Pre-course所教授的是商科必修课的基础知识，也是专业的基础课。
各项目学生有不同的学习和工作背景，还存在中外文化差异，所以对基础知识的掌握情况参差不齐。在开始课堂学习前，通过Pre-course让没有相关专业背景的学生提前学习，缩小基础知识差距，有利于课堂教学的开展。同时，Pre-course由浅到深建立了新生对课程的初步认识，有助于开学后更快地进入状态。
对于专业硕士的同学来说，提升就业竞争力是最重要的学习目的，随着招聘周期的提前，有些学生刚入学就要开始面试了。因此，Pre-course既帮助同学为更有深度和难度的学习打好基础，做好准备；也帮助他们更早地进行专业课程学习，在面试竞争中获得优势。
中英文双语融合呈现
适应中外学生共同学习，也便于同学对照中英术语。
线上线下一体化教学
为了确保Pre-course学习效果，以及线上学习与课堂教学的无缝衔接，授课老师根据本课程教学的目标专门规划和设计线上Pre-course学习内容和课堂教学内容，全新打造“线上+线下”一体化的教学模式。
线上学习、课后练习，环环相扣。每门课还配有课后练习，帮助学生巩固对知识点的理解和掌握。
复旦MBA Pre-course 学习计划
最早采用在线 Pre-course 教学
面向受众：复旦大学MBA新生
课程内容：数据、模型与决策、会计学、管理经济学
不仅是教学方式的改变
Pre-course 这样的数字化在线教学尝试，主要是基于以下几点因素——
互联网+教育，打破时间、空间局限
“互联网+教育”打破了时间、空间的局限，让学习随时随地，触手可及。
多年来，复旦管院大力发展线上教育，打造线上学习平台，延伸了学习的空间，提高了教学的效率。
互联网原住民，线上线下缺一不可
商学院的学生越来越年轻，作为互联网的原住民，线上与线下对他们而言是相互融合、相互作用的，两者缺一不可。
根据复旦管理学院对于MBA学生的调研，有高达92%的学生表示愿意参与在线学习。
有78.8%的学生有过在线学习的经历。Pre-course学习计划的推出，适应了年轻人学习特征的变化和需求。
青年教师，拥抱教学创新
Pre-course教师中，青年教师占据了较高比例，他们满怀教学热情，数字化新技术为他们提供了创新的方法和工具。
授课老师说
Pre-course只是起点
运用先进的互联网学习平台，集成优质的线上教学资源，Pre-course将为你的MBA学习之旅带来全新体验。而它仅仅是复旦MBA学习旅程的“起点”：以此为开端，你将逐步领略项目独创的T型课程体系，在六大专业方向的选修课中自由探索，还能通过创新跨界的商业咨询和实践发现全新自我……
复旦MBA项目推出创新的“T”型课程体系，开设11门核心必修课、2门公共必修课(商务英语、政治)和超过100门选修课，学生完成至少48个总学分和硕士毕业论文并通过论文答辩，即可获得工商管理硕士学位，及硕士研究生毕业证书。复旦在职MBA，学制是两年半，课程分两个模块，必修课和选修课。
第一学期与第二学期上的是必修课，
第三学期和第四学期是选修课程以及交流交换、海外学习考察等活动，选修方向可以根据自身情况或未来发展选择自己喜欢的领域方向，选修方向有：财务金融、市场营销、电子商务与大数据、创新创业、产业分析与投资管理、企业决策与领导力六大方向可以选择。
复旦大学MBA研修班课程安排
复旦大学MBA工商管理研修班课程设置
复旦大学MBA总裁班依托百年复旦深厚的人文底蕴和雄厚的EMBA和MBA师资力量，精选MBA和 EMBA经典实用的精品课程，帮助没有时间脱产学习的中国成长型企业高层管理者系统学习现代企业管理知识。
课程详情:《管理学原理》管理学是一门动态的学科，通过案例的分析讨论，课程将在阐明管理学的四大职能的基础上，整合目前最新的管理思想，让管理者对典型问题能够透彻理解和掌握。该门课程还融合了管理的最新案例，力图贴近现实的管理实践，通过独到而精辟的分析点评，让管理者融汇贯通。
《战略管理》深刻领悟战略是企业发展方向，围绕企业战略的中心命题“做什么、如何做、由谁做”；企业战略定位将决定企业发展的成败
《组织行为学》课程通过案例的分析讨论，从个体、群体和组织三个层面研究和探讨人的行为规律，从而有效实施人本管理。
《人力资源管理》了解人力资源管理的有关概念，制定人力资源战略时，使之为公司整体战略服务；掌握有关激励、绩效评估、人员流动管理、组织设计、企业文化和制度建设方面的基本概念和技巧；结合中国国情，分析和讨论当前人力资源管理中的重大问题。
《企业运营中的法律风险防范》全面认识商务活动的法律环境，熟悉商业法律知识与法规，运用法律手段有效规避经营风险，保护自身合法权益。本课程旨在让学生掌握和了解国内外最新、最活、最具使用价值的公司法、证券法、企业购并和重组法、合同法以及票据法、金融法、保险法、知识产权法、外贸法和劳动法等法律制度，并能运用这些法律制度，保障权利、防范风险，为企业的跨越发展提供法律保障
《企业投融资与资本运作》课程在丰富管理者金融知识的基础上，帮助学员了解和分析企业的价值来源，掌握资本运作决策方法和技巧，同时从财务管理的角度掌握期权、并购、重组等现代资本运作的理念与实务，把握财务决策的内在机理。
《公司财务管理》透彻掌握三大财务报表，建立起清晰的成本控制，运用财务思维解读企业运作，并寻求提升经营绩效的方法。
《市场营销与品牌管理》卓越的市场营销和品牌推广是企业利润和竞争制胜的强大驱动力和支撑。课程将围绕管理者所面临的实际问题，从理清基本概念入手，如何以全新的视野感知顾客的价值观念及其购买行为的变化，分析产业发展与竞争的演化规律，从而以科学和创新的营销战略、策略提供顾客价值，建立、保持与发展顾客关系及其资源，关注企业的社会责任，最终实现企业的可持续发展
《领导力艺术》课程将探讨提高领导力的诸多因素，获取体系性的管理思维方式，增强在不确定环境中卓有成效地管理变革的能力，系统地掌握领导艺术和领导方法的知识和技巧。
《运营管理》课程通过案例分析与讨论，系统把握运营系统的策略、生产计划、组织与控制的精要，以及时间、质量、成本、服务、柔性和环境等运营管理的六大要求和现代企业运营管理的新趋势。为学生提供一个关于现代生产作业管理理论的全面的框架体系
选修课程（任选四门）——
《中国宏观经济分析》中国经济已经成为世界经济中不可忽视的力量，课程将从宏观和微观两个层面为学员诠释中国经济走向和企业对策。
《项目管理》了解项目管理全过程相关知识、管理方法与技能；通过实际案例学习，增强对项目管理的全面认识并掌握将理论应用于实践的能力。
《国学与企业管理》以儒、道、佛为代表的中国古代文化留下了丰富的实践理性原则，学员从中可以汲取丰富的处世之道和管理智慧，以儒养心，以道养身，以禅养性。
《团队塑造与执行力建设》掌握团队激励的有效方法和如何调整团队的士气与合作心态；认知团队冲突的本质并掌握如何处理团队冲突方法与技巧；建立团队成员之间的信任与合作。
《企业信息化管理》企业面对信息爆炸的时代，经济走势、客户信息、企业内部信息，构成了庞大的信息网络，企业如何管住这些信息并确保能做出恰当的反应？课程将为您提供信息管理方法和思路，让企业接收可靠的信息、迅速传递信息、高效处理信息。
《绩效管理与员工激励》掌握人力资源如何与企业战略规划相辅相成，培养员工持续奉献精神，在激烈的市场竞争中为企业持续发展储备优质人才资源。
《创新思维与管理变革》提升创新技能，磨砺创新思维，打造创新习惯，在急剧变化的社会环境或激烈竞争的市场环境中学会高效生存并使企业基业常青。
《管理者的情绪管理》寻找开阔的人生觉悟，追求快乐人生，本课程从一个高层管理者的角度出发，阐释如何做一个明白人，既能改变环境，更能调控心境。把握生活方向，明确根本追求。
《经理人职业素养训练》掌握现代商务社交礼仪，提升管理者职业形象和礼仪素养。了解国际交往和商务活动中的礼仪规范，树立良好的个体和企业形象。
【教学管理】
1、 教学安排：学制一年，每月集中两天上课（周六、周日）
2、 开班周期： 每年三期 每月授课
3、 证书授予：修完全部课程合格者，复旦大学颁发的《高级工商管理研修班》结业证明。
4、 教学方式：课堂讲授+案例分析+情境模拟+移动课堂+企业互访+名家论坛等。