提前一个月递交辞职报告，但是老板说立刻就能走，不用等到月底了，所以额跟老板说如果是现在让走的话，就应该把工资结算清楚..可老板说因为我们写了辞职报告，他只是立刻同意工资只能照常发，但是等到十五号发工资了，工资只给底薪.所有的提成都没有了，而且还扣掉伙食费100，还有罚款就剩600了。天啊.本来1400的工资成这么点了，而且这只是3月份是，四月份和五月份半个月的工资更不知道是怎么给呢...关键的问题是就算我们现在签了600的工资。也不会给我们打到卡上，他说我们离开后，这几天正在清点库房，看看有没有少的东西.有问题的话，还让我们去解决...库房有50多万的货，没有见过库房有不少东西的，再说了，我应聘的时候库房是别人负责的啊，我怎么知道是不是前任的库房主管给少了东西呢？？现在居然要算在我头上....怎么办...两个半月工资还不够给库房补东西呢...怎么办