调动工作提前上班合法吗

如题所述

不合法。劳动合同法规定,劳动合同必须写明工作岗位,单位要调动岗位提前上班必须跟你协商,改变劳动合同才能调动,如果无经协商和改变合同就是属违法的,可向劳动部门投诉。用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。
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