农村教师待遇好一些。
现在县城学校的基础建设已经不比中小城市差多少了，差的是工作氛围，是生源水平。优秀都被城市掐尖掐走了。很难和城市学校比，教师心里压力大。当地政府和社会又对学校要求高，希望学校的教学成绩和城市拉平。
由于乡村学校撤点并校，学生怎么都要陪读，学生一股脑涌进县城。造成班额过大，教师工作负担加大，应该是正常情况下的两倍左右。
进城陪读的大多又是爷爷奶奶姥姥姥爷，由于文化水平的限制对孙辈教育不到位，导致学生任性不爱学习，无形中加大了教师的工作强度。不能和城市的生源比，其它原因这里就不赘述了。
最让人不解的是县城里的教师技术职称晋级，和城市不能比，更不能和乡村教师比！论知识、论教学水平、论贡献，都不比城市和乡村教师差，甚至说可能会高那么一点点。
但是城市晋高名额大于县城很多，乡村教师可以不受名额限制破格晋高。县城教师夹在中间憋气窝火。再者城市教师有各种补贴，由于地方财政的原因县域教师没有，乡村教师有乡村教师的各种补贴，县城教师也没有！县城里的教师工资收入比城市里的教师低，也比乡村教师低。
教师的义务
（一）遵守宪法、法律和职业道德，为人师表。
（二）贯彻国家的教育方针，遵守规章制度，执行学校的教学计划，履行教师聘约，完成教育教学工作任务。
（三）对学生进行宪法所确定的基本原则的教育和爱国主义、民族团结的教育，法制教育以及思想品德、文化、科学技术教育，组织、带领学生开展有益的社会活动。
（四）关心、爱护全体学生，尊重学生人格，促进学生在品德、智力、体质等方面全面发展。
（五）制止有害于学生的行为或其他侵犯学生合法权益的行为，批评和抵制有害于学生健康成长的现象。
（六）不断提高思想政治觉悟和教育教学业务水平。
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第1个回答 2023-09-16
县城教师的待遇会比农村教师要好，因为相对而言，县城的教学环境和消费水平都会更高一点，好的学校大家愿意就学，教学资金越多。相对而言，教师的工资也会越高。