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加班通宵,第二天旷工,工资怎么算,抵消的8个小时按0.5倍算额外工资?还是?
你谁愿意通宵加班?这规定太搞笑了吧,你当铁人,第二天还干
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推荐答案 2012-04-01
加班费计算为平日加班为1.5倍,休息日加班为2倍。
旷工按照公司的规章制度进行处罚计算。
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其他回答
第1个回答 2012-04-01
放假和旷工是两个概念;
由于加班所以放假是一种;
因为加班所以旷工是另一种。
第2个回答 2012-04-01
旷工一小时扣三倍工资的原则。加班是加班,是要分开的
相似回答
熟悉劳动法的请进
答:
如果是你自已承认并确认旷工十三天的话,公司未结算工资的做法是合法的。
劳动法事假与
旷工
怎样扣
工资的
?
答:
周一到周五加班算1.5
倍工资
。周六周日
加班算2倍的工资
了。
旷工按
正常月工资/21.75来算。
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