向领导说起转正可以采取以下步骤：
首先，可以在转正前与领导预约一个面谈时间，以便双方都能有足够的时间准备和安排。
在面谈前，可以准备一份转正申请书或转正报告，详细介绍自己在试用期内的工作表现、取得的成绩以及未来的工作计划等内容。
在面谈中，可以先向领导表示感谢，感谢领导在试用期内给予的支持和指导，并表达自己对公司的归属感和责任感。
接着，可以详细介绍自己在试用期内的工作表现，包括取得的成绩、遇到的挑战和解决的问题等。同时，也可以说明自己对公司和岗位的理解和认识，并表达对未来工作的期望和计划。
最后，可以询问领导对自己的工作和表现有什么评价和建议，并向领导提出转正申请。如果领导需要更多的时间来考虑和评估，可以询问下一步的工作计划和跟进方式。
总之，在向领导说起转正时，需要有充分的准备和自信，并且要表达出对公司和岗位的认同和责任感。同时，也需要注意措辞和表达方式，避免过于自大或者过于谦虚。